L’etica è il fulcro della condotta aziendale e per Most questo è un forte impegno morale, nonché il principio della fiducia fondamentale ai fini dello sviluppo, anche organizzativo, dell’attività.

La cultura dell’integrità è naturalmente fondata sulla conformità a leggi e regolamenti e, in eguale maniera, sul rispetto dei valori aziendali da parte di ogni singola collaboratrice e ogni singolo collaboratore. 

Il Codice Etico stabilisce i principi fondamentali che inquadrano e guidano le azioni quotidiane, disegna il comportamento che tutti i collaboratori devono adottare nelle loro attività professionali e nei rapporti con tutti gli stakeholder – colleghi, clienti, fornitori e partner commerciali. 

Esso definisce inoltre l’impegno di Most verso l’ambiente e la società in generale, nella quale è intenzione dell’azienda svolgere un ruolo positivo in qualità di impresa socialmente responsabile, guidata dal rispetto dei Diritti umani, delle libertà fondamentali e di protezione dell’ambiente.